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MIMBUS révolutionne la formation aux métiers manuels avec la XR

Le nouveau projet de MIMBUS consiste en des modules de formation immersives pour les métiers du bâtiment et de la construction.

Le nouveau projet de MIMBUS consiste en des modules de formation immersives pour les métiers du bâtiment et de la construction.

Crédits photos : MIMBUS

Spécialisé dans la formation immersive, MIMBUS s’est illustré dans les métiers manuels et dans les environnements à risques. Depuis plus de 10 ans, l’entreprise propose des solutions de réalité virtuelle pour permettre aux étudiants d’apprendre en toute sécurité et de manière plus interactive. MIMBUS est présent au salon Laval Virtual du 9 au 11 avril 2025, pour présenter son nouveau projet Cap’rev, une formation XR pour les métiers du bâtiment et de la construction.

Pouvez-vous présenter votre entreprise ?

MIMBUS est une entreprise spécialisée dans les technologies immersives appliquées à la formation professionnelle. Depuis plus de 10 ans, nous développons des solutions de réalité virtuelle (VR) qui permettent aux apprenants de se former en toute sécurité à travers des scénarios immersifs qui leur permettent de pratiquer dans des conditions ultra réalistes. 

Nos outils couvrent divers secteurs tels que la menuiserie, la logistique, la chimie ou encore l’industrie. Grâce à notre plateforme VULCAN, les formateurs peuvent suivre et évaluer les performances des apprenants en temps réel. Notre mission est d’accompagner la transformation des méthodes d’apprentissage en offrant des solutions innovantes qui préparent efficacement les professionnels de demain.

Que proposera votre entreprise lors du salon Laval Virtual ?

Lors du salon Laval Virtual 2025, MIMBUS présentera Cap’rev, une expérimentation innovante développée en partenariat avec le lycée professionnel Jules Verne d’Étaples-sur-Mer et le GIP FCIP de Lille. Ce projet vise à intégrer la réalité virtuelle dans la formation aux métiers du bâtiment grâce à des modules immersifs permettant la mise en situation et l’apprentissage des gestes professionnels. Chaque module délivre des micro-certifications à l’aide d’Open Badges pour certifier l’acquisition de compétences.

Prévoyez-vous des activités ou démonstrations pour les visiteurs ? 

Lors du salon Laval Virtual 2025, MIMBUS proposera des démonstrations interactives de la solution Cap’rev, permettant aux visiteurs d’expérimenter directement les modules immersifs de formation aux métiers du bâtiment. Ils pourront tester la mise en situation en réalité virtuelle et découvrir les outils pédagogiques développés dans le cadre du projet. En parallèle, une soirée de lancement sera organisée par Cap’rev, réunissant partenaires et acteurs de la formation pour échanger sur l’avenir des technologies immersives dans l’apprentissage.

Quelle est l’innovation du moment de votre entreprise ?

Actuellement nous travaillons sur l’intégration de l’intelligence artificielle dans nos solutions pour offrir un accompagnement optimisé aux formateurs et aux organismes de formation. Nous exploitons deux approches majeures : l’IA générative et l’IA prédictive.

L’IA générative permet aux formateurs de concevoir des parcours pédagogiques sur mesure en fonction de leur public. Par exemple, en entrant un simple prompt, l’IA peut proposer un programme structuré sur plusieurs semaines, générer des contenus interactifs comme des quiz ou des simulations immersives, et adapter les exercices aux besoins spécifiques des apprenants.

L’IA prédictive, quant à elle, analyse en temps réel les performances des apprenants grâce aux données recueillies par nos simulateurs. Elle personnalise les parcours d’apprentissage en suggérant des exercices adaptés aux difficultés rencontrées, détecte et corrige les erreurs en temps réel, et offre un suivi individualisé. Cette approche améliore l’efficacité de la formation en optimisant l’acquisition des compétences et en anticipant les besoins futurs en formation.

Désormais nous travaillons sur l’association de l’IA et la VR pour l’identification de compétences qui peuvent être transverses à différents métiers. Grâce à ces innovations, MIMBUS contribue à une pédagogie plus réactive et immersive, répondant aux défis du marché du travail et aux pénuries de main-d’œuvre.

Comment votre solution contribue-t-elle à transformer votre secteur d’activité ?

Nos solutions transforment le secteur de la formation professionnelle en rendant l’apprentissage plus interactif, sécurisé et efficace. Grâce à la réalité virtuelle, les apprenants peuvent s’exercer sur des gestes techniques complexes sans risque pour eux-mêmes ou leur environnement. Cela est particulièrement utile dans des métiers où la sécurité est primordiale, comme les métiers du BTP. De plus, nos outils permettent aux formateurs de suivre les progrès des étudiants en temps réel via notre plateforme VULCAN, optimisant ainsi l’accompagnement pédagogique. Enfin, nos solutions facilitent l’insertion professionnelle en offrant des solutions de formation plus accessibles et adaptées aux besoins du marché du travail.

La durabilité et l’environnement sont des enjeux de ce siècle. Comment intégrez-vous ces préoccupations dans vos technologies XR ?

Chez MIMBUS, nous sommes conscients des enjeux environnementaux et nous intégrons ces préoccupations dans nos solutions de formation XR. En permettant aux apprenants de s’exercer en réalité virtuelle, nous réduisons considérablement la consommation de matières premières et la production de déchets, notamment dans des secteurs comme la menuiserie ou la chimie. De plus, nos outils diminuent le besoin de déplacements pour la formation, réduisant ainsi l’empreinte carbone.

À propos de l'auteur

Rédactrice Web Freelance. Jongleuse de mots et chercheuse de mots-clés. J’aide les entrepreneurs, start-ups, associations et TPEs à se dévoiler et à briller sur le web.
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